大富豪2为了给玩家带来真实的游戏体验，游戏中员工也可以进行培养，培养的方式有进修，培训，深造和沟通，想让你自己的员工更有能力吗，请看小编的介绍吧!

　　大富豪2:商业大亨员工培养方式主要分为：进修、培训、深造、沟通。进修可提升员工等级。可使用C币或金币，C币有一定的失败几率，而金币则100%成功。进修成功后员工等级+1。进修成功有概率领悟技能，概率跟悟性挂钩。员工必须能力和经验等级达到指定条件才能进修。

　　进修：

　　进修可提升员工等级。可使用C币或金币，C币有一定的失败几率，而金币则100%成功。

　　进修成功后员工等级+1。进修成功有概率领悟技能，概率跟悟性挂钩。

　　员工必须能力和经验等级达到指定条件才能进修。

　　培训：

　　培训可提升员工经验。培训必定成功，获得经验会累加，进而提升经验等级。

　　培训增加的具体经验值跟行政部相关。

　　深造：

　　深造可提升员工能力。深造与培训类似。深造必定成功，获得的经验会累加，进而提升能力等级。

　　深造增加的具体经验值跟行政部相关。

　　沟通：

　　沟通可提升员工忠诚度。如果忠诚度过低，很容易被竞争对手挖走。沟通必定成功，获得的经验会累加，直到达到忠诚满值。

　　深造增加的具体经验值跟行政部相关。

　　以上就是关于大富豪2员工培养系统的介绍了，培养除更优秀的员工才能使公司更加实力雄厚，更多资讯与攻略,敬请关注安趣网大富豪2游戏专区哦!